Procedura completa la angajare. Caiet de lucru pentru angajatori si manageri de HR

99.75 lei

In stoc

Care sunt etapele obligatorii pe care le urmati atunci cand faceti angajari? Aflati informatii esentiale in lucrarea: Procedura completa la angajare….
Pagini:88
Format:A4
Anul aparitiei:2020
ISBN:978-606-47-0343-9
Limba:Romana
TVA:5%

Compară

99.75 lei

Descriere

Care sunt etapele obligatorii pe care le urmati atunci cand faceti angajari?

Aflati informatii esentiale in lucrarea: Procedura completa la angajare.
Caiet de lucru pentru angajatori si manageri de HR!

Include procedura completa la angajare si regulile referitoare la protectia datelor cu caracter personal.

Relatiile de munca intre angajator si angajati sunt reglementate de nu mai putin de 37 de acte normative, in frunte, cu Codul muncii (Legea nr. 53/2003).

Aceste acte normative au in vedere fiecare aspect care poate interveni in relatiile de munca, de la alegerea raportului juridic intre parti (tipul contractului de munca) pana la reguli privind accesul in perimetrul angajatorului sau protectia salariatelor gravide.

Atentie! Legislatia in vigoare prevede nu mai putin de 143 de contraventii, cu amenzi care variaza intre 300 si 100.000 de lei!

„Procedura completa la angajare. Caiet de lucru pentru angajatori si manageri de HR” sintetizeaza eficient fiecare informatie relevanta atunci cand faceti angajari.

Lucrarea constituie in fapt o adevarata lista de control care nu va lasa sa pierdeti din vedere niciun element important si a carui omitere va poate crea necazuri mari in cazul unui control ITM.

Din cuprinsul lucrarii „Procedura completa la angajare. Caiet de lucru pentru angajatori si manageri de HR”:

1. Reglementare
2. Recrutarea si selectia personalului
3. Alegerea raportului juridic
4. Alegerea modalitatii de angajare
5. Obligatii si proceduri privind posturile vacante
6. Conditii pentru angajarea somerilor
7. Conditii pentru angajarea absolventilor
8. Conditii pentru aprofundarea cunostintelor teoretice, imbunatatirea abilitatilor practice si/sau dobandirea de noi abilitati sau competente
9. Conditii pentru angajarea strainilor
10. Conditii pentru obtinerea avizului de angajare
11. Angajarea cetatenilor UE pe teritoriul Romaniei
12. Angajarea persoanelor cu handicap
13. Dosarul personal al salariatului (actele necesare la angajare)
14. Registrul general de evidenta a salariatilor (ReviSal)
Inregistrare, completare si transmitere
Contraventii
15. Stabilirea unor reguli interne
Reguli privind protectia, igiena si securitatea in munca
Reguli privind respectarea principiului nediscriminarii si al inlaturarii oricarei forme de incalcare a demnitatii
Reguli de protectie sociala in conformitate cu OUG nr. 96/2003
Drepturile si obligatiile angajatorului
Drepturile si obligatiile salariatului
Reguli de organizare a timpului de munca
Reguli de organizare a timpului de odihna
Reguli de organizare a formarii profesionale
Reguli privind salarizarea
Reguli privind accesul in perimetrul angajatorului
Reguli privind procedura de solutionare a cererilor si reclamatiilor individuale ale salariatilor
Reguli privind disciplina muncii
Reguli referitoare la procedura disciplinara
Protectia datelor cu caracter personal
Responsabilul cu egalitatea de sanse si tratament
Retineti! Nu exista nicio alta lucrare pe piata din Romania care sa trateze problematica angajarii de o maniera atat de clara, de eficienta si de cuprinzatoare ca acest caiet de lucru. Produsul va ofera dvs., ca angajator, raspunsurile pe care le doriti, cu pasi clari de urmat la fiecare sarcina pe care o aveti de rezolvat.

Beneficiati de o perioada de GARANTIE de 30 de zile in care puteti consulta lucrarea fara niciun risc.

Recenzii (0)

Trimiteți recenzia dvs.

Adresa ta de email nu va fi publicată. Câmpurile obligatorii sunt marcate cu *

Recenzii

Nu există încă recenzii.

Meniu Principal

Procedura completa la angajare. Caiet de lucru pentru angajatori si manageri de HR